-8월 6일에 발표된 민주노총과 한국노총, 양대노총의 근로시간단축관련한
단일안입니다.
-근로기준법중 여성관련 개정법률안 3개가 2003. 5,6월 사이에 국회 환경
노동위원회에 국회의원 발의로 올라와 있습니다.지난 2001년 여성 관련 노
동법개정 때 빠졌던 태아검진휴가, 유사산시 유급휴가 등 몇가지 모성보
호 조항과 함께 남녀평등 조항이 들어 있습니다.
번호 | 제목 | 출처 | 날짜 | 조회 |
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1615 | 3.20 <세계 인종차별 철폐의 날> 맞이 토론회 자료집 | 이주공동행동 | 2012.04.01 | 32534 |
1614 | 유성 어용노조, 이대로 두면 큰일난다 | 노동자운동연구소 | 2012.03.30 | 36449 |
1613 | 노동생산성의 함정 | 한지원 | 2012.03.28 | 33051 |
1612 | 충북지역 노동운동의 역사와 현재 | 연구소 | 2012.03.23 | 36423 |
1611 | 중소영세사업장 전략조직화 매뉴얼 | 인천지부 | 2012.03.23 | 31894 |
1610 | [핵안보정상회의 대항국제포럼 발표문] 한반도 핵위험의 현실성 | 반전팀 | 2012.03.21 | 31373 |
1609 | 당신의 사업장에 어용노조가 준비되고 있다면… | 한지원 | 2012.03.21 | 34149 |
1608 | 민주노조 때문에 회사 어렵다? | 한지원 | 2012.03.14 | 34558 |
1607 | 체신 공공성과 체신노조 민주화 | 한지원 | 2012.03.14 | 34364 |
1606 | 시그네틱스를 통해 본 전자산업 노동 문제 | 한지원 | 2012.03.14 | 32885 |